結論から言うと就職活動で半袖シャツは使わない

方が良いでしょう。一時の暑さにさえ耐えられず、

決められたビジネススタイルを崩してしまう、ルール

に対して意識の低い人だと思われてしまいます。

 

長袖シャツにきっちり締めたネクタイが会社員のある

べき服装であり、就職活動に挑む者もまた、そうした

姿をするべきです。

 

暑さに対して耐性が無いことで評価が下がるのでは

なく、重要な勝負の場面で自己判断で勝手な行動が

できてしまう軽率さが、雇用不要の決断材料になって

しまいます。

 

クールビズを推奨している企業では、半袖シャツでも

多少の理解はあるかもしれませんが、それでも就活生

まで半袖、ノーネクタイが適用されるとは考えにくいです。

そのため長袖シャツのラインは守っておいた方が無難です。

 

中には半袖シャツにジャケットを着れば多少のリスクを

回避できると考える人もいるかもしれまん。しかし、どうして

も裾の印象に違和感が出てしまいますし、ジャケットを脱い

でもいいよと言われた際に困ってしまうので止めた方が良

いでしょう。

 

 

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